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  2026年6月5日

  タイと育成就労制度の協力覚書を締結、2027年4月施行へ受入準備が本格化

  出入国在留管理庁は2026年6月4日、タイ王国との間で育成就労制度に関する協力覚書を締結したと発表した。2027年4月施行を控え、送出国との連携体制構築が進む。宮城県内企業も育成就労制度への移行準備が必要となる。
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  2026年6月3日

  住宅宿泊事業の届出数が2026年1月に5.9万件超、廃業率37%で淘汰進む

  2026年1月時点で住宅宿泊事業（民泊）の累計届出件数が5万9427件に達した。一方で廃業率は約37～38%と高水準で推移し、実稼働物件は3万7000件程度。訪日外国人旅行者数は4000万人突破が確実視されるなか、民泊の平均稼働率は45%にとどまり、市場は淘汰期の様相を呈している。
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  2026年6月3日

  2026年訪日旅行者数は4000万人突破見込みも民泊稼働率は45%止まり

  2026年の訪日外国人旅行者数は4000万人突破が確実視される一方、民泊の平均稼働率は45%程度にとどまる見通しとなった。供給過多とホテルとの価格競争激化が要因で、民泊事業者には差別化戦略が求められている。
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  2026年6月3日

  東急不動産が民泊新会社ReINN設立、包括サービスで事業展開

  東急不動産ホールディングスは民泊に関する包括的なサービスを提供する新会社ReINN株式会社を設立した。グループ共創型社内ベンチャー制度から事業化し、民泊市場における新たなサービスモデルの構築を目指す。
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  2026年6月3日

  特定技能19分野に拡大、物流倉庫・リネンサプライ・資源循環を追加【2026年1月閣議決定】

  政府は2026年1月23日、特定技能の対象分野に物流倉庫管理、リネンサプライ、資源循環の3分野を追加することを閣議決定した。対象分野は計19分野に拡大し、2028年度末までの受入見込数は123万人に引き上げられた。
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  2026年6月3日

  特定技能外国人の平均月給22万1400円、前年比4.8%増【2026年賃金統計】

  厚生労働省の令和7年賃金構造基本統計調査によると、特定技能外国人の平均月給は22万1400円で前年比4.8%増加した。技能実習より約3万円高く、処遇改善が進んでいることが明らかになった。
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  2026年6月3日

  国際交流基金『いろどり』に初中級レベル追加、外国人材の日本語学習を支援

  国際交流基金は2026年6月1日、外国人材向け日本語教材『いろどり』に「初中級（A2/B1）」レベルを追加したと発表した。無料で利用できる同教材は、企業の外国人材研修や個人学習で広く活用されており、学習者の選択肢が拡大した。
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  2026年6月2日

  仙台入管、在留資格認定証明書の審査期間を最短2週間に短縮

  仙台出入国在留管理局は2026年6月から、在留資格認定証明書の審査期間を従来の1〜3カ月から最短2週間に短縮する運用を開始しました。特定技能と高度専門職が対象で、宮城県内企業の外国人材採用スピードの向上が期待されます。
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  2026年6月2日

  育成就労制度、2027年4月1日施行が正式決定【2026年9月から事前申請開始】

  技能実習制度に代わる育成就労制度が2027年4月1日から施行されることが正式決定した。出入国在留管理庁は2026年2月20日に運用要領を公表し、監理支援機関の許可申請は2026年4月15日、育成就労計画の認定申請は2026年9月1日から受付開始となる。
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  2026年6月2日

  外国人労働者257万人で過去最多、宮城の中小企業は定着支援強化へ

  厚生労働省は2026年1月30日、2025年10月末時点の外国人労働者数が257万1037人と過去最多を記録したと発表した。前年比26万8450人増で11.7%増加。宮城県内企業でも外国人材の定着支援体制の整備が急務となっている。

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